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alignement culturel

changement perturbateur

disposition au changement

greytogreen ® est une marque déposée par peppermind AG peppermind est un eco-système de consultants, de coachs et de facilitateurs expérimentés, qui soutiennent la transformation des personnes et des organisations vers une méthode de travail plus durable, plus collaborative et plus efficace. Nous utilisons des méthodes d’apprentissage interactives, virtuelles, en face à face et mixtes.L’impact de peppermind est une meilleure qualité de vie au travail, une qualité de travail accrue et une plus grande productivité.

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CHOICES & RESULTS

... consiste à apprendre et à pratiquer ensemble une méthode pour gérer plus efficacement les situations difficiles.

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PURE MOTIVATION

… se concentre sur l’aspect plus stratégique du développement personnel, afin de mieux développer le potentiel individuel.

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